近年来，俞敏洪这个名字再次成为舆论焦点，尤其是关于他创办的东方甄选，这位曾经的新东方教育集团创始人，在转型直播电商的道路上，经历了不少波折，他曾表示，对于创办东方甄选，自己曾后悔过。

俞敏洪创办东方甄选的初衷，是为了应对新东方教育集团在政策影响下所面临的困境，他希望通过直播带货这一新兴模式，为集团找到新的增长点，这条路并非一帆风顺。

从最初的知识卖货模式，到后来的明星主播模式，再到现在的普通主播模式，东方甄选的转型之路充满了坎坷，在这个过程中，俞敏洪也遇到了不少困难和挑战。

直播电商市场竞争激烈，东方甄选要想脱颖而出，需要不断创新和突破，在转型过程中，东方甄选却遭遇了主播离职、粉丝流失等问题，导致公司业绩下滑。

直播电商行业监管日益严格，对企业的合规经营提出了更高要求，东方甄选在发展过程中，也暴露出一些问题，如产品质量、售后服务等，给消费者带来了困扰。

面对这些问题，俞敏洪曾表示后悔创办东方甄选，他认为，如果知道会经历这么多困难，他可能不会选择涉足直播电商领域，他并没有因此而放弃，而是选择继续努力，带领东方甄选走出困境。

在反思东方甄选的发展历程时，俞敏洪认为，企业要想在激烈的市场竞争中脱颖而出，必须具备以下特点：

1、创新能力：企业要紧跟市场趋势，不断进行技术创新、模式创新，以满足消费者需求。

2、品牌建设：企业要注重品牌建设，提升品牌知名度和美誉度，增强消费者信任。

3、人才战略：企业要重视人才培养和引进，激发员工潜能，为企业发展提供人才保障。

4、合规经营：企业要严格遵守国家法律法规，确保产品质量和服务水平，树立良好企业形象。

在俞敏洪的带领下，东方甄选正逐步走出困境，寻求新的发展机遇，虽然转型之路充满艰辛，但俞敏洪表示，他将继续努力，带领东方甄选实现新的突破。

俞敏洪创办东方甄选的经历，让我们看到了一位企业家在转型过程中的艰难与反思，在激烈的市场竞争中，企业要想取得成功，必须不断创新、勇于突破，同时注重人才培养和合规经营，才能在变革中求得生存与发展。